Mots-Clés
Thesaurus Centre-Inffo > TRAVAIL 35055 > CONDITIONS TRAVAIL 35067
CONDITIONS TRAVAIL 35067Synonyme(s)35067 Amélioration conditions de travailVoir aussi
|
Documents disponibles dans cette catégorie (1482)
Ajouter le résultat dans votre panier Faire une suggestion Affiner la recherche
Etendre la recherche sur niveau(x) vers le bas
Dans le cadre de la mise en oeuvre de l'Accord national interprofessionnel (ANI) sur l'égalité professionnelle et la qualité de vie au travail, cette brochure fournit une méthodologie pour enclencher la démarche Qualité d...2019Au sommaire : - Les chômeurs vont payer la facture ; - Les jobs étudiants rattrapés par l'ubérisation ; - "Le monde du travail fabrique des "rebuts" et s'en moque".Bruno BOURASSA ; Geneviève FOURNIER PRESSES DE L'UNIVERSITÉ LAVAL 01/01/2000 268 p. (Trajectoires professionnelles et marché du travail)Depuis le début des années 1980, on observe que, même si certains jeunes réussissent encore assez facilement à se trouver un emploi typique et à la hauteur de leurs aspirations, d'autres, de plus en plus nomb...Cet ouvrage retrace le parcours d'une employée de Pôle emploi, recrutée en Contrat à durée déterminée (CDD) pour six mois en 2009, en plein c½ur de la crise. Marion Bergeron, l'auteur de cet ouvrage...Assocation régionale pour l'amélioration des conditions de travail des Pays de la Loire ; Ircom 01/01/2005Historique de la prise en compte des conditions de travail dans l'entreprise et présentation du contexte de naissance et de développement de l'Agence régionale de l'amélioration des conditions de travail (Aract) Pays-de-la-Loire. Le travail actuellem...Agence nationale pour l'amélioration des conditions de travail ; Thierry ROCHEFORT ; Martine SIBERTIN-BLANC Travail & changement, n°262 (01/12/2000) pp. 4-22Ce numéro spécial de Travail et Changement a été réalisé parallèlement au colloque européen "2000-2010 : le travail en mutation", organisé par le réseau ANACT à Paris les 18 et 19 décembre 2000. Ce colloque tente de r...Xavier Bertrand a plaidé, en clôture de la réunion informelle des ministres européens du Travail et des Politiques sociales qui s'est tenue à Chantilly le 11 juillet 2008, pour un redémarrage de l'Europe sociale. Et ce...Changements et évolutions des métiers du journalisme
Cette étude se penche sur les changements intervenus dans les métiers du journalisme entre 2010 et 2015 dus, notamment, au développement du numérique, à la prépondérance de la polyvalence et des multi-compétences demandées, aux carences managéri...En 2011, 6,5 millions de salariés, soit 29 %, ont travaillé le dimanche, dont 3 millions (13 % des salariés) de manière habituelle. Plus des deux tiers des salariés qui travaillent habituellement le dimanche exercent des professions dans les domaines d...Après la loi contre la fraude au Compte personnel de formation (CPF), la loi sur le marché du travail qui modernise la Validation des acquis de l'expérience (VAE) et la réforme des retraites, plusieurs dispositi...Doctorant à la Paris School of Economics, Anthony Lepinteur a étudié l'impact des politiques de Réduction du temps de travail (RTT) sur le bien-être des travailleurs. Selon lui, pour qu'une politique de RTT ait...Le grand axe du 3e Plan santé au travail (PST3) est de faire de la culture de la prévention primaire de la santé au travail la priorité absolue. Pour cela, elle doit être engag?...Agence nationale pour l'amélioration des conditions de travail ; Ministère de l'Emploi et de la Solidarité ; Collectif d'auteurs ANACT 21/09/2005 336 p.Cet ouvrage reprend les actes du 40ème congrès de la Société d'ergonomie de langue française consacrée à l'ergonomie et au développement durable. S'appuyant sur des exemples concrets, les interventions présentent l'apport de l'amélioration des c...Au début des années 1960, la main-d'½uvre est très majoritairement masculine, plutôt ouvrière et peu qualifiée. Souvent, seul le chef de ménage exerce une activité hors du domicile. C'est le règne de la grande en...La crise sanitaire liée à l'épidémie de Covid-19 a modifié les modes d'organisation du travail et remis sur le devant de la scène l'importance des services publics et le sens de l'intérêt général, sus...Avec la crise sanitaire du printemps 2020, le télétravail s'est installé dans le paysage quotidien de millions de personnes. Cette nouvelle modalité de travail, à distance, constitue un bouleversement beaucoup plus profond qu'on ne pourrai...Structure unique en France, le Syndicat mixte de l'abattage en Corse (Smac) est en charge de la gestion des cinq abattoirs du territoire. Avec l'aide de l'Agence régionale pour l'amélioration des conditions de travail (Aract)...Créée par la loi du 30 décembre 2004, la Halde a vu ses missions reprises par le Défenseur des droits le 1er mai 2011. En six ans, elle a traité plus de 43 000 dossiers et adopté 1 697 délibérations....Sur la période 2003-2011, au cours d'une semaine de référence, 3,6 % des salariés ont connu une absence au travail d'au moins une heure pour des raisons de santé ou pour la garde d'un enfant malade. L'absent?...Il est difficile de se pencher sur un sujet, lorsque celui-ci est encore mal défini... mais se fait bel et bien sentir. C'est pourtant la tâche incombant aux entreprises pour mieux comprendre et prévenir l'absentéis...Les représentants des salariés et des employeurs sont unanimes : beaucoup reste à faire pour cerner, gérer et résoudre le problème de l'absentéisme. Reste à s'entendre sur ce que recouvre ce phénomène. Point ...Le profil des diplômés BPJEPS sortis de formation et ayant répondu à l'enquête est jeune, plutôt masculin dans le sport et féminin pour l'animation. La plupart d'entre eux se concentrent dans un nombre resse...Le profil des diplômés BPJEPS sortis de formation et ayant répondu à l'enquête est jeune (41 % de moins de 24 ans), plutôt masculin (65 %) dans le sport et féminin (3/4) pour l'animation. La plupart d'entre eux se concentren...Le point sur l'évolution du système de réparation des accidents du travail en France, surtout depuis l'arrêt rendu le 25 novembre 2015 par la chambre sociale de la Cour de cassation. Le numéro contient également un do...2021Les accidents du travail Les salariés bénéficient d'une législation protectrice lorsqu'ils sont victimes d'un accident de travail. Si la matière s'inscrit dans une longue construction jurisprudentielle, elle a été marquée, ces dernières années...Entre 2005 et 2010, le risque d'accident du travail a diminué dans les secteurs concurrentiels, en partie du fait du ralentissement de l'activité économique. Le nombre d'accidents du travail avec arrêt, comme leur fréquence par rappor...2016Dès lors que l'accident survient aux temps et au lieu de travail, il est présumé imputable au travail. Le salarié bénéficie alors d'un statut protecteur pendant toute la durée du congé maladie et à...Direction régionale des entreprises de la concurrence de la consommation du travail et de l'emploi des Pays de la Loire Direccte analyses Pays de la Loire, n°1 (juin 2015) 40 p.En 2010, 39 850 accidents du travail ont été déclarés auprès de la Caisse primaire d'assurance maladie (CPAM) en Pays de la Loire, soit un taux de fréquence de 23,5 accidents pour un million d'heures salariées. Ce taux, sup...De nombreux seuils d'âge conditionnent l'accès à différents dispositifs pour les jeunes, en droit du travail. Deux catégories de seuils varient en fonction des finalités poursuivies : une finalité de protection de la santé...Aquitaine cap métiers 19/01/2012L'ensemble des partenaires sociaux ont décidé d'½uvrer pour sécuriser le parcours professionnel des salariés seniors. Ceux-ci ont élaboré différentes actions concrètes dont le dispositif "Seniors en agriculture". Il accompagne les salariés de pl...Agence nationale pour l'amélioration des conditions de travail Travail & changement, n°342 (01/03/2012) pp. 1-15Chaque époque juge ses jeunes. La nôtre pense qu'ils seraient moins engagés dans le travail que leurs aînés, quand c'est l'inverse qu'ils expriment, avec de fortes attentes et exigences. En revanche, maintenir cette motivation n...Fin 2005, les partenaires sociaux du monde des courses hippiques terminent une enquête sur les représentations des salariés et des employeurs sur les pénibilités dans leurs deux branches d'activité : le trot et le galop. Quelques...Dans un communiqué du 28 avril 2010, Éric Woerth, ministre du Travail, de la Solidarité et de la Fonction publique informe qu'après huit réunions de négociation, les partenaires sociaux ont abouti à la signature unanime d'un ...Délégation générale à l'emploi et à la formation professionnelle MINISTERE AFFAIRES SOCIALES TRAVAIL SOLIDARITE 01/01/2003 34 p.Synthèse et compte-rendu du séminaire organisé par la Direction générale de l'emploi et de la formation professionnelle sur la gestion des âges en entreprise. Quatre modules thématiques ont été développés, qui correspondent aux asp...En participant à l'Observatoire des conditions de travail, des représentants des employeurs et des représentants des organisations syndicales signataires de l'accord (CFDT, CGT et SNECA-CFE-CGC) accompagnés par des personnalités qualifiées élaborent ensemble des métho...Centre d'études et de prospective du ministère de l'Agriculture ; Vanina FORGET ; Bruno HÉRAULT ; Jean-Noël DEPEYROT ; Muriel MAHÉ ; Estelle MIDLER ; Mickaël HUGONNET ; Raphaël BEAUJEU Analyse, n°145 (novembre 2019) 8 p.De 2000 à 2016, la France a perdu un quart de ses exploitants agricoles, signe de la profonde évolution de son agriculture. Au-delà de cette tendance quantitative, ce secteur se réinvente constamment, par les hommes et fem...En Lorraine, un double regard d'ergonomie et d'architecture d'intérieur a permis à la directrice du salon Annie Coiffure et son équipe de créer un projet participatif améliorant esthétique du magasin et conditions de travail.Les modalités d'intervention sont variées et toutes ont pour ambition la transformation sociale. Comment ? Par l'association des salariés au changement via l'analyse partagée, la culture de l'innovation intégrée et opérationnelle, l'expérimentation ou l'écoute du ma...Au premier trimestre 2006, 84,7 % des salariés des entreprises de 10 salariés ou plus travaillent à temps complet. 8,9 % d'entre eux voient leur temps de travail décompté sous la forme d'un forfait en jours et la durée hebdomadaire colle...Dans les entreprises de 10 salariés ou plus de l'ensemble de l'économie hors agriculture et hors emplois publics, 84,3 % des salariés travaillent à temps complet au premier trimestre 2007. 9,6 % d'entre eux voient leur temps de travail décompté...Dans les entreprises de 10 salariés ou plus de l'ensemble de l'économie hors agriculture et hors emplois publics, 83,9 % des salariés travaillent à temps complet à la fin du mois de mars 2014. Pour 13,1 % d'entre eux, le t...Dans les entreprises de 10 salariés ou plus de l'ensemble de l'économie hors agriculture et hors emplois publics, 84,1 % des salariés travaillent à temps complet à la fin du mois de mars 2015. Pour 13,7 % d'entre eux, le t...Fin mars 2016, 84 % des salariés travaillent à temps complet dans les entreprises de 10 salariés ou plus, hors agriculture et emplois publics. Pour 13,7 % d'entre eux, le temps de travail est décompté sous la forme d'un forfai...Fin mars 2017, 84,2 % des salariés travaillent à temps complet dans les entreprises de 10 salariés ou plus, hors agriculture et emplois publics. Pour 13,9 % d'entre eux, le temps de travail est décompté sous la forme d'un forfai...Dans les entreprises de 10 salariés ou plus de l'ensemble de l'économie hors agriculture et hors emplois publics, 84,1 % des salariés travaillent à temps complet à la fin du mois de juin 2014. Pour 13,1 % d'entre eux, le t...Dans les entreprises de 10 salariés ou plus de l'ensemble de l'économie hors agriculture et hors emplois publics, 84,1 % des salariés travaillent à temps complet à la fin du mois de juin 2015. Pour 13,8 % d'entre eux, le t...Fin juin 2016, 84 % des salariés travaillent à temps complet dans les entreprises de 10 salariés ou plus, hors agriculture et emplois publics. Pour 13,8 % d'entre eux, le temps de travail est décompté sous la forme d'un forfai...Les effectifs salariés dans les secteurs concurrentiels progressent de 0,3 % sur le deuxième trimestre 2006 et de 0,7 % sur un an. La durée hebdomadaire collective moyenne du travail est de 35,6 heures à la fin du mois de juin 20...Dans les entreprises de 10 salariés ou plus de l'ensemble de l'économie hors agriculture et hors emplois publics, 84,2 % des salariés travaillent à temps complet au deuxième trimestre 2007. 9,7 % d'entre eux voient leur temps de travail décompt?...Dans l'ensemble des entreprises des secteurs principalement marchands hors agriculture, les effectifs salariés restent stables sur le deuxième trimestre 2007 et augmentent de 1,3 % sur un an. Dans les entreprises de dix salariés ou plus de l'ensemb...