Le plein-emploi oblige les entreprises du Choletais et des Mauges à progresser en termes d'attractivité
Cholet et les Mauges, territoires du plein-emploi
Dans le Choletais et les Mauges, le chômage atteint 5,1 % de la population active au 2e trimestre 2021, soit un niveau de quasi-plein emploi à mettre en regard des 7,1 % au niveau départemental.
Selon François Chiron, responsable de développement économique en Maine-et-Loire à Solutions & Co, l'agence de développement des Pays de la Loire, ce bassin d'emploi est une région d'entrepreneurs. Or, il constate "une corrélation entre faible taux de chômage et industrialisation". Entre octobre 2020 et septembre 2021 dans le département, 42,1 % des recrutements dans l'industrie ont eu lieu dans cette zone d'emploi. Ailleurs dans les Pays de la Loire, les taux de chômage sont aussi faibles aux Herbiers, à Ancenis, Segré, Sablé-sur-Sarthe, bassins où les entreprises industrielles de tous secteurs apportent une diversité économique.
Pourtant le Choletais et les Mauges ont connu la crise économique dans les années 80, 90 et encore 2000, notamment à cause de l'effondrement du secteur textile-cuir en situation alors de quasi-monopole d'activité.
Or, les salariés se sont adaptés : "7 000 à 8 000 emplois perdus dans l'industrie de la mode, on les a retrouvés dans l'agroalimentaire, l'électronique, la plasturgie et même à nouveau dans la mode de luxe", explique François Chiron.
De plus, les acteurs de l'emploi reconnaissent l'implication des responsables politiques s'appuyant sur les experts du terrain : "ils sont partis du principe qu'il fallait densifier, ne pas avoir que la marque, mais avoir tous ses sous-traitants, pour elle et pour d'autres". Par ailleurs, dans d'autres secteurs comme le stockage et la logistique, les facilitations administratives et les infrastructures mises en place ont pu orienter des choix d'implantation, selon un représentant du Medef.
S'agissant du marché de l'emploi très en tension, comment rapprocher les 7 000 chômeurs des entreprises qui peinent à recruter ? Nicolas Genève, directeur de l'agence Pôle emploi de Cholet évoque la nécessité pour les entreprises de travailler sur leur attractivité ou leur marque employeur, pour contrer la volatilité des salariés ou attirer des demandeurs d'emploi : "ce qui est important, au-delà même de la motivation ou du salaire, c'est l'ambiance de travail, c'est comment je suis reconnu, quelles perspectives peut m'offrir une entreprise, comment je suis accueilli, comment je suis accompagné dans ma prise de poste... Ça peut passer par des aménagements d'horaires, du covoiturage ou une prime de déplacement. Le plein-emploi doit pousser encore davantage les employeurs à être attractifs, parce qu'ils savent que s'ils ne conservent pas ou s'ils n'attirent pas des personnes, après ils n'arriveront pas à honorer les commandes".
Ouest-France, n°s.n. (6 décembre 2021)
Selon François Chiron, responsable de développement économique en Maine-et-Loire à Solutions & Co, l'agence de développement des Pays de la Loire, ce bassin d'emploi est une région d'entrepreneurs. Or, il constate "une corrélation entre faible taux de chômage et industrialisation". Entre octobre 2020 et septembre 2021 dans le département, 42,1 % des recrutements dans l'industrie ont eu lieu dans cette zone d'emploi. Ailleurs dans les Pays de la Loire, les taux de chômage sont aussi faibles aux Herbiers, à Ancenis, Segré, Sablé-sur-Sarthe, bassins où les entreprises industrielles de tous secteurs apportent une diversité économique.
Pourtant le Choletais et les Mauges ont connu la crise économique dans les années 80, 90 et encore 2000, notamment à cause de l'effondrement du secteur textile-cuir en situation alors de quasi-monopole d'activité.
Or, les salariés se sont adaptés : "7 000 à 8 000 emplois perdus dans l'industrie de la mode, on les a retrouvés dans l'agroalimentaire, l'électronique, la plasturgie et même à nouveau dans la mode de luxe", explique François Chiron.
De plus, les acteurs de l'emploi reconnaissent l'implication des responsables politiques s'appuyant sur les experts du terrain : "ils sont partis du principe qu'il fallait densifier, ne pas avoir que la marque, mais avoir tous ses sous-traitants, pour elle et pour d'autres". Par ailleurs, dans d'autres secteurs comme le stockage et la logistique, les facilitations administratives et les infrastructures mises en place ont pu orienter des choix d'implantation, selon un représentant du Medef.
S'agissant du marché de l'emploi très en tension, comment rapprocher les 7 000 chômeurs des entreprises qui peinent à recruter ? Nicolas Genève, directeur de l'agence Pôle emploi de Cholet évoque la nécessité pour les entreprises de travailler sur leur attractivité ou leur marque employeur, pour contrer la volatilité des salariés ou attirer des demandeurs d'emploi : "ce qui est important, au-delà même de la motivation ou du salaire, c'est l'ambiance de travail, c'est comment je suis reconnu, quelles perspectives peut m'offrir une entreprise, comment je suis accueilli, comment je suis accompagné dans ma prise de poste... Ça peut passer par des aménagements d'horaires, du covoiturage ou une prime de déplacement. Le plein-emploi doit pousser encore davantage les employeurs à être attractifs, parce qu'ils savent que s'ils ne conservent pas ou s'ils n'attirent pas des personnes, après ils n'arriveront pas à honorer les commandes".
-
Ajouter le résultat dans votre panierLe Département de Mayenne et Pôle emploi ont organisé, du 29 novembre au 3 décembre 2021, l'opération "des clés pour réussir" à destination des bénéficiaires mayennais du RSA. Chaque agence Pôle emploi (Château Gontier, Laval et Mayenne...
Dans le Choletais et les Mauges, le chômage atteint 5,1 % de la population active au 2e trimestre 2021, soit un niveau de quasi-plein emploi à mettre en regard des 7,1 % au niveau départemental. Selon François Chiron, responsable... -
[Thesaurus Centre-Inffo] CONDITIONS TRAVAIL 35067
[Thesaurus Centre-Inffo] DEVELOPPEMENT LOCAL 63053
[Thesaurus Centre-Inffo] ENTREPRISE INDUSTRIELLE ET COMMERCIALE 86020
[Thesaurus Centre-Inffo] MARCHE TRAVAIL 41034
[Thesaurus Centre-Inffo] MUTATION TRAVAIL 35018
[Thesaurus Centre-Inffo] POLITIQUE ECONOMIQUE 61053
[Zonages] 49-Sud 49-S
[Zonages] Beaupréau-en-Mauges 49023
[Zonages] Cholet 49099
[Zonages] Mauges-sur-Loire 49244
