Le Pays des Herbiers et un institut de formation de la fonction publique territoriale collaborent pour former et pourvoir les emplois vacants
Un levier pour recruter dans les collectivités
Afin de faciliter les recrutements, la communauté de communes du Pays des Herbiers (85) et l'Institut supérieur de formation des collectivités territoriales (ISFCT), établissement de Saint-Gab', ont noué un partenariat le 21 mars 2022. L'objectif est de pourvoir plus aisément les emplois administratifs de la collectivité, que ce soit pour remplacer les personnels partant à la retraite et les absences momentanées, que pour créer de nouveaux postes.
L'intercommunalité rencontre en effet des difficultés à trouver des collaborateurs formés à la complexification des métiers de la fonction publique territoriale. La technicité des postes s'est en effet accrue en même temps que l'État s'est déchargé de compétences auprès des collectivités locales, selon la directrice de l'ISFCT. Car même si les postes d'exécution sont accessibles à des contractuels sans passer un concours, les candidats doivent être formés pour être opérationnels.
Or, l'ISFCT, situé à Saint-Laurent-sur-Sèvre (85), forme depuis vingt-cinq ans au métier d'agent administratif territorial polyvalent. Un cursus de sept mois alterne cours et stages en collectivité, avec un poste assuré à l'issue de la formation. Quinze places sont ouvertes à des personnes de niveau Bac au Master, des étudiants ou des personnes en réorientation professionnelle.
Le partenariat permet aux collectivités d'accueillir des stagiaires qui pourront donc être les recrues de demain. En échange, des agents cadres des collectivités interviennent comme formateurs. Les inscriptions sont ouvertes pour la prochaine session qui démarrera en novembre 2022.
Ouest-France, n°s.n. (23 mars 2022)
L'intercommunalité rencontre en effet des difficultés à trouver des collaborateurs formés à la complexification des métiers de la fonction publique territoriale. La technicité des postes s'est en effet accrue en même temps que l'État s'est déchargé de compétences auprès des collectivités locales, selon la directrice de l'ISFCT. Car même si les postes d'exécution sont accessibles à des contractuels sans passer un concours, les candidats doivent être formés pour être opérationnels.
Or, l'ISFCT, situé à Saint-Laurent-sur-Sèvre (85), forme depuis vingt-cinq ans au métier d'agent administratif territorial polyvalent. Un cursus de sept mois alterne cours et stages en collectivité, avec un poste assuré à l'issue de la formation. Quinze places sont ouvertes à des personnes de niveau Bac au Master, des étudiants ou des personnes en réorientation professionnelle.
Le partenariat permet aux collectivités d'accueillir des stagiaires qui pourront donc être les recrues de demain. En échange, des agents cadres des collectivités interviennent comme formateurs. Les inscriptions sont ouvertes pour la prochaine session qui démarrera en novembre 2022.
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