
(03/03/2023)







À Machecoul, Pôle emploi organise un job dating autour des valeurs de l'athlétisme pour mettre en relation recruteurs et demandeurs d'emploi
En jean, en short et en tee-shirt pour décrocher un emploi
Pour faciliter les recrutements en écartant tout formalisme, l'agence Pôle emploi de Machecoul (44) a monté l'opération "Du stade vers l'emploi" en partenariat avec la Fédération française d'athlétisme. L'idée ? "Tisser du lien entre les recruteurs et les demandeurs d'emploi pour créer des opportunités qui peuvent être là où on ne les attend pas", explique Julie Glenadel, directrice de l'agence. Lors de l'évènement, 88 demandeurs d'emploi ont partagé des épreuves d'athlétisme avec des employeurs anonymes. En deuxième partie de journée, les 13 entreprises participantes ont décliné leur identité et présenté leurs sociétés.
Le bilan est positif : "cette journée a permis à chaque partie de sortir des idées reçues, de dépasser les préjugés et les clivages. À la fois pour les demandeurs d'emploi, fragilisés et souvent démotivés, qui ont pris conscience des freins qu'ils pouvaient habituellement rencontrer en s'arc-boutant sur des projets professionnels très réduits, et pour les entreprises qui, face à une pénurie de main-d'œuvre, recherchent d'abord des personnes en capacité de savoir travailler et d'évoluer en équipe, un savoir-être mis en évidence au cours des ateliers sportifs".
Ces ateliers ont pu révéler les personnalités et valeurs transférables en entreprise, comme l'esprit d'équipe, la persévérance, la réactivité... Au final, l'opération a abouti à 12 recrutements, 15 Périodes de mise en situation en milieu professionnel (PMSMP) et un essai transformé.
25/10/2022
Le bilan est positif : "cette journée a permis à chaque partie de sortir des idées reçues, de dépasser les préjugés et les clivages. À la fois pour les demandeurs d'emploi, fragilisés et souvent démotivés, qui ont pris conscience des freins qu'ils pouvaient habituellement rencontrer en s'arc-boutant sur des projets professionnels très réduits, et pour les entreprises qui, face à une pénurie de main-d'œuvre, recherchent d'abord des personnes en capacité de savoir travailler et d'évoluer en équipe, un savoir-être mis en évidence au cours des ateliers sportifs".
Ces ateliers ont pu révéler les personnalités et valeurs transférables en entreprise, comme l'esprit d'équipe, la persévérance, la réactivité... Au final, l'opération a abouti à 12 recrutements, 15 Périodes de mise en situation en milieu professionnel (PMSMP) et un essai transformé.
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[Thesaurus Centre-Inffo] ACTIVITE SPORTIVE 90004
[Thesaurus Centre-Inffo] BESOIN MAIN-D'OEUVRE 41025
[Thesaurus Centre-Inffo] DEMANDEUR EMPLOI 82116
[Thesaurus Centre-Inffo] ENTREPRISE 31055
[Thesaurus Centre-Inffo] POLE EMPLOI
[Thesaurus Centre-Inffo] RECRUTEMENT 33029
[Zonages] 44-Sud 44-S
[Zonages] Machecoul-Saint-Même 44087
[Zonages] Nantes et Pays de Retz 4403




